Objectifs :
A la fin de la formation et avec la validation des 4 modules , le stagiaire sera capable de :
- D’adopter les comportements nécessaires à la réussite de son parcours professionnel
- D’utiliser les techniques de l’information et de la communication dans son cadre professionnel
- D’utiliser les techniques de sécurité au travail
- De réaliser les tâches professionnelles du métier de jardinier ou de maraîcher
- De mettre en œuvre ses capacités professionnelles de base en situation de production
Prérequis :
- Réelle motivation pour les métiers du jardinage, des espaces verts et du maraîchage
- Expérience professionnelle souhaitée dans l’entretien des jardins
- Dynamisme – Sens du relationnel – Organisation – Maîtrise de soi – Respect de la hiérarchie
- Esprit d’équipe – Ponctualité
- Bonne condition physique (port de charges)
- Maîtrise des savoirs de base (lire, écrire, compter)
- Vaccination antitétanique à jour
Modalités de recrutement :
- Le dépôt des candidatures se fait sur la plateforme les emplois de l’inclusion ou par mail (voir contacts)
- Réunion d’information collective (présentation du contrat de travail et du contenu de la formation; test de positionnement pour évaluer les savoirs de base; entretien individuel pour évaluer les motivations, la faisabilité du projet et les savoirs-être liés au métier de jardinier/maraicher)
- Visite du chantier avec le/la formateur/trice encadrant/e technique « espaces verts/maraîchage » sur le site de la formation
- Concertation recruteur/encadrant pour finaliser le recrutement
Modalités pédagogiques
Il s’agit de mettre en œuvre une démarche pédagogique qui permette aux salariés d’acquérir des compétences en situation de production et de les amener à une certification d’un socle de compétences :
- Compétences clés nécessaires à la poursuite d’un parcours
- Compétences professionnelles liées au support de production
- Exposés théoriques et apports d’expériences de notre formateur/trice (formation en salle) 42% de la formation
- Formation en situation de production, 58% de la formation
- Période en entreprise (2 fois 2 semaines)
Equipements ou matériels nécessaire pour suivre la formation (notamment à distance) :
- PC ou Mac équipé d’une connexion internet stable
Certification
Certificateur :
Certification active sans équivalence de niveau
Agrément délivré le 16 mars 2022 jusqu’au 16 mars 2024 (renouvellement en cours) par Chantier Ecole réseau national (plus d’informations sur Chantier Ecole)
Déroulement des épreuves :
- Une épreuve en situation de production
- Une étude du dossier preuves
- Une présentation devant un jury
- Un entretien de restitution
Validation :
1 dossier preuves à élaborer qui est constitué de :
- Un livret de suivi des compétences clés
- Un livret de suivi des compétences et capacités professionnelles
- Des fiches d’expériences professionnelle
- Une attestation de compétences
- Attestation de validation de stage en entreprise
- Pas de validation partielle possible
- Pas d’allégement possible sur le parcours de formation
Suite de parcours et débouchés
Passerelles et poursuites de parcours possibles :
- CAP Agricole jardinier paysagiste (niveau 3)
- Brevet professionnel de Responsable d’Entreprise agricole (BPREA, niveau 4)
- Certificats de spécialisation Arboriste Elagueur ou Arrosage automatique
Pour connaitre les passerelles vers d’autres certifications, consultez le site internet de France Compétences.
Débouchés :
Métiers de l’agriculture, des espaces naturels et des espaces verts (secteur public ou privé) Fiche ROME A11 à A14.
Accessibilité personnes en situation de handicap
Lors de nos premiers contacts et à la suite de nos informations collectives, nous vous proposons un entretien afin de prendre en compte les spécificités de votre handicap et de déterminer les éventuels aménagements ou dispositions à mettre en place.
Les chiffres clés
*Le taux ne prends pas en compte les personnes ne s’étant pas présentées à l’examen
Taux d’insertion dans le métier visé : 58%
Public :
Domiciliés à Paris (à l’exception des personnes reconnues réfugiés politique et des personnes placées sous main de justice).
Éligible à l’Insertion par l’Activité Economique : (bénéficiaires de minima sociaux [RSA socle, ASS, AAH, ATA], Jeunes de 16 à 25 ans rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, demandeurs d’emploi de longue durée et bien d’autres critères sur l’éligibilité de l’IAE).
Durée :
La formation dispensée est répartie sur des parcours de 399 heures de octobre à septembre (ACI Paris Habitat) et de mars à février (ACI Petite Ceinture/OPDB) et est inclus dans le cadre du dispositif Paris Habitat et du dispositif petite ceinture.
Lieux :
La formation se déroule dans nos locaux du 41 rue Labat 75018 Paris et sur les chantiers d’insertion (65 rue Baron Leroy 75012, 1 route du Pesage 75012 ou 27 rue St Fargeau 75020)
Nombre de places :
12 places dans le cadre du dispositif ACI Petite Ceinture/O’ Potager du Bois (mars à février)
14 places dans le cadre du dispositif ACI Paris Habitat (octobre à septembre)
Tarifs:
La formation est prise en charge par l’Opco Uniformation dans le cadre du contrat d’insertion
Contacts :
Marie DE RIVASSON, Conseillère d’Insertion Professionnelle,
Isabelle DENIS, Conseillère d’Insertion Professionnelle,
Adrien CHOMIOL, Directeur Adjoint
Page mise à jour en juillet 2024